Pelatihan Analisa Jabatan
Tingkatkan kemampuan analisa jabatan bersama Akses Partner
Deskripsi Pelatihan
Pelatihan Analisa Jabatan merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan peserta dalam menyusun analisa jabatan secara sistematis, akurat, dan profesional. Pelatihan ini membekali peserta dengan kemampuan merumuskan tugas, tanggung jawab, wewenang, serta kompetensi jabatan sebagai dasar pengelolaan sumber daya manusia yang efektif dan efisien.
Melalui metode pembelajaran interaktif, studi kasus terkini, diskusi, dan latihan praktik, peserta akan memperoleh pemahaman menyeluruh mengenai proses dan teknik penyusunan analisa jabatan. Peserta juga akan mendapatkan template analisa jabatan yang dapat langsung diaplikasikan di lingkungan kerja. Pelatihan ini tersedia dalam format online dan offline dengan pilihan jadwal yang fleksibel, sehingga dapat disesuaikan dengan kebutuhan individu maupun organisasi dalam mendukung penguatan tata kelola SDM yang profesional.
Tujuan dan Manfaat Mengikuti Pelatihan
Adapun tujuan dan manfaat mengikuti Pelatihan Analisa Jabatan antara lain:
Meningkatkan pemahaman tentang konsep dan pentingnya analisa jabatan dalam organisasi.
Membekali peserta dengan keterampilan menyusun uraian jabatan dan spesifikasi jabatan secara tepat.
Mendukung perencanaan, pengembangan, dan evaluasi SDM yang lebih terstruktur.
Menjadi dasar dalam penyusunan kebutuhan pegawai, penilaian kinerja, dan pengembangan kompetensi.
Meningkatkan efektivitas dan efisiensi pengelolaan sumber daya manusia di organisasi.